董事会会议室飘着冷调的檀香味。
林小夏的座位被安排在末席,与王雨桐相邻。
这位星链科技的代表正在用指甲敲击桌面,每一下都精准对应着她手机的震动频率。
"关于晋升系统的升级方案..." 张恒打开 PPT,淡蓝色数据流勾勒出复杂的神经网络,"我们将引入情感计算模块,确保评估结果更人性化。
"林小夏调出自己准备的热力图:"现有训练集 70% 来自男性管理者,导致系统默认男性领导风格更合理。
例如,女性管理者使用 必须 会被标记为攻击性,而男性使用同样词汇则被归类为领导力。
"会议室陷入死寂。
李明远突然轻笑:"林顾问的数据确实详实,但我们星链的最新研究显示,女性管理者的决策效率普遍低于男性。
" 他的钢笔尖在笔记本上划出深痕,"这是基于 10 年职场数据的分析结果。
"林小夏的瞳孔微微收缩。
她发现报告中的 "决策效率" 指标,实际上是通过邮件回复速度、会议发言时长等表面数据计算得出,完全忽略了决策质量。
"我建议引入第三方数据验证。
" 她调出行业报告,"麦肯锡的研究表明,性别多元化的管理层能提升 27% 的利润率。
"王雨桐突然开口:"林顾问的数据确实详实,但我们星链的 AI 己经能通过脑波数据预判管理者的决策失误。
" 她的手机投射出星链科技的内部报告,"这是基于 5000 名管理者的分析结果。
"林小夏注意到报告中的 "脑波数据" 来源标注为 "合作医院",而这家医院正是李明远妻子的产业。
"我需要查阅原始数据。
" 她说。
张恒突然冷笑:"林顾问该不会怀疑我们的数据真实性吧?
"散会后,陈浩然在安全通道拦住她:"王雨桐刚才给周明远发了条消息,内容是 按红月计划执行 。
" 他的手机显示着星链科技的内部通讯记录,"他们在 AI 系统里埋了后门。
"当晚,林小夏潜入 AI 机房。
她发现系统正在秘密收集女性管理者的社交数据,包括朋友圈动态、私人聊天记录等。
更可怕的是,这些数据被用来训练歧视性模型。
"雪姐,帮我黑进星链的服务器。
" 她拨通陆雪的电话,"我需要他们的 AI 训练数据。
"凌晨西点,林小夏收到陆雪传来的文件。
她震惊地发现,星链科技的 AI 训练集里,女性管理者的负面评价被刻意放大,而男性的负面评价则被过滤。
"他们在制造 AI 偏见。
" 林小夏握紧鼠标,"然后将责任推给系统。
林小夏的办公室被突击检查时,安保人员从她的抽屉里搜出了一份 "星链科技合作备忘录",落款竟是她的电子签名。
张恒晃着文件,眼中闪过得逞的光芒:"林顾问,解释一下?
"她镇定地打开笔记本电脑:"根据区块链存证,这份文件是昨天下午三点伪造的。
而那时我正在参加董事会会议。
" 她调出智能手环的定位数据,"我的手环记录显示,当时我在 33 层会议室。
"会议室的空气凝固了。
当技术部总监确认存证无误后,张恒的脸在晨光中变得铁青。
"看来我们需要重新评估 AI 晋升系统的可靠性。
" 王雨桐突然开口,"或许应该让林顾问主导这个项目。
"当天下午,林小夏收到了新的任命书。
她站在办公室落地窗前,俯瞰着这座由玻璃幕墙构成的商业帝国。
楼下广场上,几个实习生正围在一起讨论最新的算法题,他们的声音透过隔音玻璃传来:"听说林总当年在茶水间修好了整个支付系统...""要咖啡吗?
" 陆雪端着两杯焦糖玛奇朵进来,"李明远刚才在电梯里说,董事会正在讨论给你配专属 AI 助手。
"林小夏接过咖啡,突然注意到陆雪手机屏幕上的星链科技招聘广告 —— 职位要求赫然写着 "具备破解量子加密经验"。
她想起昨夜在旧数据中心发现的加密文件,里面记录着星链科技如何通过算法操控行业舆论。
"雪姐," 她轻声说,"今晚陪我去趟旧数据中心好吗?
我想验证些东西。
"窗外,夕阳将玻璃幕墙染成血红色。
林小夏知道,真正的战争才刚刚开始。
在这个由数据和资本统治的时代,每一行代码都是武器,每一次晋升都是战役,而她,终于站在了玻璃天花板的裂缝之下。
当晚,林小夏和陆雪潜入旧数据中心。
她们发现了一个隐藏的服务器,里面存储着星链科技与全球政要勾结的证据。
"看这个!
" 陆雪指着一封加密邮件,"李明远在并购案中收受了星链的贿赂,条件是保持算法歧视。
"林小夏的瞳孔剧烈收缩。
她突然明白,为什么晋升系统的性别歧视如此顽固 —— 因为它关乎董事会成员的切身利益。
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